员工主动离职(员工主动离职是没有补偿,他这属于特殊情况,公司特批的),和老板谈后公司给予离职补偿金,是直接让他提交离职申请(个人原因),之后给予谈好的补偿吗?还是需要写份离职协议双方签字?协议中标明员工“主动离职”?
辞职申请就具有法律效力,不用再写什么协议书了。
协议书就说,几月几日将发放多少钱,然后钱包含了所有的劳动关系相关费用,对方不再主张任何权力。
直接写离职申请就可以。交接手续办理完后,就与公司解除了劳动合同,不再和公司有任何关系。
员工正常提交离职申请,避免出现风险,补偿金可以直接以奖金的形式发给员工。