话题讨论:
最近,#团队成员直接“开摆”,作为leader该怎么办?# 成为职场人的热议话题,员工突然积极性就不高了,工作突然就敷衍了,问题在哪里?不但管理者常有困惑,也是HR常常会遇到的问题。
曹老师的分享文章“员工“开摆”就是定时炸弹,没有中间地带”重点谈到了管理者的原因,以及管理者遇到员工“开摆”的应对方案。希望大家阅读的同时参与讨论,如果你的下属直接“开摆”,你会如何应对?
问:如果你的下属直接“开摆”,你会如何应对?
A:询问他
B:批评他
C:鼓励他
D:我想...
D如果是我的下属摆烂,不好意思,我就是下一个管文,想治你总有办法。
D 开摆:这个词第一次看到(学习到了)
1、反求诸己,刀口朝内。
2、然后尝试激发他,要么离开,要么上去!